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工伤保险计算器2017_2017年工伤保险待遇标准

来源:工伤保险 时间:2019-02-19 点击:

 

工伤保险待遇标准查询

 

项目

计发基数及标准

支付方式

医疗费

签订服务协议的医疗机构内,符合规定范围内的医疗费

基金支付

康复费

签订服务协议的医疗机构内,符合规定范围内的康复费

辅助器具费

经劳动能力鉴定委员会确认需安装辅助器具的,发生符合支付标准的辅助器具配置费用

基金支付

住院伙食补助费

职工治疗工伤的伙食费用,职工住院治疗工伤的伙食补助费标准为每人每天20元

基金支付

异地就医交通食宿费

经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用。选择普通公共交通工具出行,食宿费用每天不超过150元

基金支付

工资福利

停工留薪期间,按原工资福利待遇支付

单位支付

护理

生活不能自理的工伤职工在停工留薪期间需要护理的

单位负责

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

项目

计发基数及标准

支付方式

一次性伤残补助金

 

一级

27个月本人工资

基金支付

二级

25个月本人工资

三级

23个月本人工资

四级

21个月本人工资

五级

18个月本人工资

六级

16个月本人工资

七级

13个月本人工资

八级

11个月本人工资

九级

9个月本人工资

十级

7个月本人工资

一次性工伤医疗补助金

五级

20万

终止劳动关系和工伤保险关系时,基金支付

六级

16万

七级

12万

八级

8万

九级

5万

十级

3万

患职业病的工伤职工,一次性工伤医疗补助金在上述标准的基础上增发40%。

一次性伤残就业补助金

五级

9.5万

终止劳动关系和工伤保险关系时,单位支付

六级

8.5万

七级

4.5万

八级

3.5万

九级

2.5万

十级

1.5万

 

工伤职工本人提出与用人单位解除劳动关系,且解除劳动关系时距法定退休年龄不足5年的,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金按照下列标准执行:不足5年的,按照全额的80%支付;不足4年的,按照全额的60%支付;不足3年的,按照全额的40%支付;不足2年的,按照全额的20%支付;不足1年的,按照全额的10%支付,但属于《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条规定的情形除外。达到法定退休年龄或者按照规定办理退休手续的,不支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。www.wifi03.com

 

项目

计发基数

计发标准

支付方式

伤残津贴

本人工资

一级

90%

基金按月支付

二级

85%

三级

80%

四级

75%

五级

70%

保留劳动关系,难以安排工作的,由单位按月支付

六级

60%

生活护理费

统筹地区上年度职工月平均工资

完全不能自理

50%

基金按月支付

大部分不能自理

40%

部分不能自理

30%

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

项目

计发基数

计发标准

支付方式

丧葬补助金

统筹地区上年度职工月平均工资

6个月

基金支付

一次性工亡补助金

上一年度全国城镇居民人均可支配收入

20倍

基金支付

供养亲属抚恤金

本人工资

配偶

40%

基金按月支付

其他亲属

30%

孤寡老人或者孤儿

增加10%

 

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